地理位置

福建省漳州市長泰區(qū)古農(nóng)農(nóng)場銀塘工業(yè)園

聯(lián)系人

時國振

項目名稱

漳州建霖實業(yè)有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

項目簡介

漳州建霖實業(yè)有限公司位于福建省漳州市長泰區(qū)古農(nóng)農(nóng)場銀塘工業(yè)園，創(chuàng)辦于2009年04月16日，注冊資本伍仟萬圓整。用人單位主要經(jīng)營范圍：生產(chǎn)、制造和銷售衛(wèi)浴設備零配件、金屬制品、塑膠制品、配件；飲水設備、濾芯耗材及相關技術研發(fā)；提供表面處理綜合技術服務，提供注塑、表面處理信息咨詢服務；銷售金屬制品、塑膠制品。目前，用人單位年產(chǎn)350萬套ABS衛(wèi)浴配件和100萬套五金衛(wèi)浴配件。

現(xiàn)場調查人員

俞曉民、陳淑萍、李家鑫、洪惠民

現(xiàn)場調查時間

2021-1-5～2021-1-7

用人單位陪同人

時國振

現(xiàn)場檢測、采樣人員

吳藝坡、蘭建雙、林金龍、鄭鎮(zhèn)財、陳金俊、侯奕標、鄭森權、張榮華

現(xiàn)場檢測、采樣時間

2021-1-18～2021-1-20

用人單位陪同人

時國振

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結果

職業(yè)病危害因素：

（1）生產(chǎn)性粉塵：其他粉塵（ABS、亞克力、聚酯粉末等）、電焊煙塵、矽塵、石灰石粉塵；

（2）生產(chǎn)性毒物：苯、甲苯、二甲苯（全部異構體）、乙酸乙酯、乙酸丁酯、丙酮、甲乙酮（2-丁酮）、可溶性鎳化合物、硫酸及三氧化硫、重鉻酸鹽（按Cr計）、乙酸、氯化氫及鹽酸、氧化鋅、銅塵、銅煙、一氧化碳、氫氧化鈉、二氯甲烷、氨；

（3）物理因素：噪聲、工頻電場。

檢測結果：

用人單位4#廠房巡機崗位接觸的硫酸及重鉻酸鹽濃度超出GBZ2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學有害因素》職業(yè)接觸限值的要求，其他崗位接觸的有害物質濃度均符合職業(yè)接觸限值要求。

自動供料系統(tǒng)、熱板焊、鉆床、噴砂、砂磨、激光焊接、火焰焊接、拋光、沖壓、鍛造、破碎、噴粉崗位噪聲40小時等效聲級大于85dB（A），超出職業(yè)接觸限值要求；拉絲、清洗、超聲波焊接、3#電鍍轉機、4#電鍍巡機、鋅合金壓鑄機、鋸床、通外租廠房（銅件加工區(qū)、銅棒加工區(qū)、沖床、車床加工區(qū)、車床、砂芯）、鍋爐房、噴粉車間（上掛、下掛、巡機）崗位接觸的噪聲40h等效聲級值介于80dB（A）～85dB（A），屬于噪聲作業(yè)，其他崗位接觸的噪聲40h等效聲級值小于80dB（A）。

配電房崗位工頻電場檢測結果符合GBZ2.2-2007中規(guī)定的接觸限值。

評價結論和建議

評價結論：

該用人單位職業(yè)病危害的風險類別為嚴重。

通過本報告書的綜合分析，用人單位在實施過程中，若能落實既定職業(yè)衛(wèi)生管理制度、有關職業(yè)病危害防護措施和本報告提出的建議，包括上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查及后續(xù)處置，在生產(chǎn)狀況正常，職業(yè)病危害防護設施正常運行的情況下，正確佩戴有效的個人防護用品后，工人實際接觸的職業(yè)病危害因素的濃度/強度能夠控制在職業(yè)接觸限值內(nèi)。但目前用人單位對在崗員工的職業(yè)衛(wèi)生培訓未達到國家職業(yè)衛(wèi)生的要求，職業(yè)病防護設施未能有效落實，職業(yè)健康檢查也未完全按照標準要求實施，存在著職業(yè)病危害風險隱患，有待于進一步改善。

建議：

1 職業(yè)病防護設施

（1）用人單位應定時對設備進行維護保養(yǎng)，定時對設備進行巡查，更換壞損設備，減少因機械故障等原因造成的振動、噪聲等危害因素。

（2）用人單位應明確設備設施包括防護設施維保項目和周期并嚴格執(zhí)行。

（3）建議用人單位針對本次檢測噪聲超標的崗位采取有效的隔聲或吸聲措施。

（4）建議同人單位針對本次檢測硫酸及三氧化硫、重鉻酸鹽超標的4#廠房——電鍍線通風系統(tǒng)進行維護、排查，并改善其不合理的通風組織。

2 個體防護

（1）現(xiàn)場調查，用人單位在接觸酸性氣體、氨、可溶性鎳化合物等危害因素的崗位使用活性炭吸附口罩，建議用人單位將配置的防護用品更換為相應防護類型的防毒面具+濾毒盒P-E-1（防酸性氣體）/P-K-1（防氨）。

（2）用人單位應從正規(guī)渠道購買防護用品，并要強化個體防護，加強對各種個體防護用品的維護、檢查，對損壞或失效的個人用品應及時更換，確保各種個體防護用品處于正常有效狀態(tài)。

（3）用人單位應繼續(xù)增強作業(yè)人員的個體防護意識，培訓作業(yè)人員正確佩戴、使用個體防護裝備的技能，督促并使作業(yè)人員自覺佩戴和正確使用個體防護裝備，制訂相關考核和檢查制度，有效地杜絕只配不戴的現(xiàn)象。

3 職業(yè)健康監(jiān)護

（1）用人單位應及時安排檢查結果異常的員工進行復查、觀察或調崗。

（2）在今后的生產(chǎn)過程中，若存在新入職或轉崗的員工，用人單位仍應繼續(xù)組織員工進行上崗前的職業(yè)健康檢查；做好員工離崗時的健康檢查；定期組織員工進行在崗期間的職業(yè)健康檢查；并要針對所有接害人員建立職業(yè)健康檔案，及時更新職業(yè)健康監(jiān)護檔案內(nèi)容。

4 輔助用室

（1）用人單位車間衛(wèi)生特征等級為3級，建議用人單位在廠區(qū)內(nèi)設置浴室。

（2）用人單位最大班組女工大于100人，應設置婦女衛(wèi)生室。

5 職業(yè)衛(wèi)生管理

（1）用人單位應嚴格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件，加強職業(yè)衛(wèi)生管理，確保各項制度的落實。

（2）繼續(xù)完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度及其他相關資料。

（3）用人單位屬于職業(yè)病危害嚴重的企業(yè)，除每年進行職業(yè)病危害因素檢測外，還應委托具有相應資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構，每三年至少進行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。